Ainda uma das demandas mais sentidas pelo turismo, o corporativo começa a dar sinais positivos de retomada. Uma pesquisa realizada pela GBTA (Global Business Travel Association) realizada com membros globais da associação entre os dias 10 e 15 de maio aponta que as empresas já dão indícios de retorno das viagens de negócios. As informações foram divulgadas pelo Hotel News Resource.

Os resultados do 19º estudo na série são os mais positivos. O aumento do otimismo para a retomada do corporativo se dá principalmente pelo crescente número de vacinados e introdução de passaportes de imunização.

“É reconfortante ver tanto ímpeto para um retorno às viagens de negócios, com mais otimismo, vontade de viajar e aumento das reservas. As políticas governamentais continuam sendo o maior obstáculo para a abertura de viagens, especialmente no Reino Unido, Europa e Canadá. Nossas equipes de defesa continuam fazendo lobby em nome dos membros, em Londres, Bruxelas, Ottawa, Washington e em todo o mundo para a reabertura ágil e segura de viagens internacionais ”, disse Suzanne Neufang, CEO da GBTA.

GBTA: otimismo na retomada

Três em cada quatro (74%) compradores GBTA e entrevistados em aquisições sentem que seus funcionários estão ‘dispostos’ ou ‘muito dispostos’ a viajar a negócios no ambiente atual, continuando a tendência positiva mensal de retorno às viagens. Três em cada quatro (78%) entrevistados também acham que a emissão de verificação de saúde digital emitida pelo governo (ou certificados verdes digitais e / ou passaportes de vacinação) é ‘muito eficaz’ ou ‘eficaz’.

O comprador restante e / ou os entrevistados da aquisição acham que seus funcionários ‘não estão dispostos’ (10%) ou ‘neutros’ (11%) em termos da vontade de seus funcionários de viajar a negócios. Além disso, um em cada dez (6%) está “inseguro”. Apenas um em cada dez pensa que é ‘ineficaz’ (8%), ‘muito ineficaz’ (8%) ou está ‘inseguro’ (8%) em relação aos passaportes.

Os entrevistados da Europa (86%), Reino Unido (90%) e Canadá (89%) são um pouco mais propensos do que os dos Estados Unidos (73%) a dizer que a emissão de passaportes de vacinação ou verificação de saúde digital é eficaz em termos de retomada viagem de negócios.

Entre aqueles que dizem que seus funcionários não estão “dispostos” a viajar a negócios no ambiente atual (ou estão “inseguros” ou “neutros”), as preocupações com a segurança (79%) e a falta de vacinas (74%) são as principais razões para sua hesitação. Outros motivos incluem falta de interesse (16%) e hesitação em viajar para locais desconhecidos (9%).

Mais da metade (54%) dos fornecedores entrevistados relataram um aumento nas reservas de clientes corporativos na semana passada, em comparação com apenas 40% na pesquisa de abril. Dois em cada cinco (36%) relatam que suas reservas aumentaram em relação ao ano anterior. Apenas um em cada dez relatou que suas reservas diminuíram (10%).

Mais da metade (52%) dos fornecedores e empresas de gestão de viagens entrevistados relataram que se sentem mais otimistas sobre o caminho da indústria para a recuperação em comparação com um mês. Dois em cada cinco (41%) dizem que sentem o mesmo e apenas 7% dizem que se sentem mais pessimistas sobre o caminho de recuperação do setor em comparação com o mês anterior.

Viagens não essenciais

Quase metade (46%) dos membros do GBTA e participantes interessados ​​ esperam que sua empresa retome as viagens não essenciais para todos os funcionários da mesma forma, independentemente de seu status de vacinação.

No entanto, um em cada quatro (38%) não tem certeza sobre o que a política de sua empresa permitirá em relação ao status de vacinação e a retomada de negócios não essenciais. Apenas um em cada seis (16%) diz que sua empresa permitirá que funcionários totalmente vacinados retomem viagens essenciais, continuando a limitar as viagens para aqueles que não foram vacinados.

Oito em cada dez (81%) empresas membro do GBTA que relataram cancelar ou suspender a maioria ou todas as viagens para uma região / país específico estão considerando retomar a viagem em um futuro próximo ou estão considerando retomar a viagem, mas não têm planos definidos. Menos de um em cada dez não tem planos de retomar as viagens de negócios nas proximidades.

Impacto na equipe

Três em cada quatro (77%) fornecedores e entrevistados de gestão de viagens disseram que o tamanho de sua equipe é ‘muito menos’ ou ‘menos’ hoje em comparação com antes da pandemia. Menos de um em cada dez (6%) afirma que o tamanho de sua equipe é maior hoje e um em cada sete (15%) afirma que sua empresa tem o mesmo tamanho.

Quase metade dos fornecedores e funcionários de gestão de viagens entrevistados concordam que sua empresa provavelmente enfrentará dificuldades para contratar funcionários devido à falta de candidatos qualificados (47%) ou hesitação entre os funcionários em perspectiva de trabalhar na indústria de viagens (46%). Outros obstáculos antecipados dignos de nota incluem candidatos que desejam trabalhar remotamente (35%) ou verificação de vacinação (15%).

Pensando no futuro para os próximos seis meses, a maioria dos entrevistados de fornecedores e gestão de viagens (62%) espera que o pessoal em sua empresa aumente moderadamente ou um em cada quatro (27%) espera que o pessoal permaneça o mesmo, enquanto apenas 8% esperam que o pessoal diminua.

Entre os fornecedores e gerentes de viagens entrevistados que esperam que sua equipe aumente nos próximos seis meses, aproximadamente metade (48%) teme que será difícil encontrar candidatos qualificados, pois muitos deixaram o setor de viagens. Além disso, mais da metade (54%) acha que será difícil contratar candidatos qualificados devido à competição com outras empresas que também estão reajustando seu quadro de funcionários.

Bleisure e workcations

Apenas um em cada cinco (19%) membros e partes interessadas do GBTA entrevistados são ‘muito mais prováveis’ ou ‘mais prováveis’ de combinar viagens de lazer com viagens de negócios; da mesma forma, cerca de um em cada seis (17%) afirma ser ‘menos provável’ ou ‘muito menos provável’ fazê-lo. Quase três em cinco (56%) dizem que a pandemia não mudou seus planos de estender as viagens de negócios para incorporar algum tempo de lazer. Apenas 8% não tem certeza se combinarão viagens de negócios com viagens de lazer.

(*) Crédito da foto: StelaDi/Pixabay